个人登录企业登录
按职能查找
热门职位推荐
按行业查找公司
用户热搜
最新用户评论
  • 这是一家骗子公司,

    ——南京旭建新型建材股份有限公司员工说
  • 公司发展没有先进的发展模式,占山头称霸王,随机应变,顺势而为。 管理制度混乱,人事变动频繁,找不到管理的核心。 以项目主导产品研发,草率而行;没有规范的研发流程和精确的激励政策。 业务人员资质不足。没有明确的销售提成,会存在一言堂的模式。 员工体会: 公司待遇尚可:节日和生日有礼品和现金红包,年终奖根据年销售额确定。 建议: 如果能在管理和激励政策出台,公司内部会稳定很多。 研发产品的提出需要认

    ——江苏赛立科技有限公司员工说
  • 公司发展没有先进的发展模式,占山头称霸王,随机应变,顺势而为。 管理制度混乱,人事变动频繁,找不到管理的核心。 以项目主导产品研发,草率而行;没有规范的研发流程和精确的激励政策。 业务人员资质不足。没有明确的销售提成,会存在一言堂的模式。 员工体会: 公司待遇尚可:节日和生日有礼品和现金红包,年终奖根据年销售额确定。 建议: 如果能在管理和激励政策出台,公司内部会稳定很多。 研发产品的提出需要认

    ——江苏赛立科技有限公司员工说
最新招聘职位
1/
  • 医学信息沟通实习生-伊宁

    大专|招2人| ¥4500-6000

    工作职责:1.了解历史:清朝咸丰年间辉哥就成立咯,辉瑞和辉瑞普强的文化和价值观了解一下2.客户拜访停不下:通过师傅带教,外出随访,跟随师傅眼见耳闻,学习工作流程和产品推广模式3.知识小海绵:参加公司培

  • otc医药代表

    大专|招3人| ¥6000-8000

    岗位职责:1、根据销售主管的安排对所辖区域内所有零售店总体销售负责,完成销售指标;2、每日按计划拜访各店,与店员,柜组长保持密切关系,使之熟悉公司产品的主要特性与利益、并能主动向消费者推荐;3、主动了

  • otc代表

    大专|招2人| ¥8000-10000

    岗位职责:1、日常拜访:针对备案终端进行活动策划与执行落地,规划合理的拜访路线和频率2、贴柜培训:对店员、店长进行产品培训,树立客户的信心和对公司的归属感,增进与客户的长期合作关系3、公司活动宣传及药

  • 维修工

    中专|招1人| ¥3000-4500

    1.??负责各类设备机房巡视巡检及日常养护;2、负责日常各类零星维修工作要求:1、持有高压电工证书,有物业从业经验者优先

  • cad设计/制图

    大专|招6人| ¥5000-8000

    1.工作内容:制作通信行业施工设计图纸(平面图)2.职位要求:熟练运用cad制图软件,配合完成公司给予的图纸设计制作任务,吃苦耐劳,态度认真,沉着稳重(可接受实习)3.每月准时发工资,提供公寓住宿,五

  • 市场营销专员

    大专|招1人| ¥6000-9000

    一、营销计划管理(1)根据公司、区域营销及促销日历,完成城市全年营销工作计划,明确工作重点方向,合理利用营销费用;(2)以全年重要促销期为节点,在全年计划的基础上制定阶段性蓄客计划,并实施落地。二、营

  • 医学信息专员/高级医学信息专员

    大专|招1人| 面议

    职位名称: 医学信息专员/高级医学信息专员-基础药物事业部部门:基础药物事业部汇报人: 地区销售经理工作职责:1、在公司政策和程序指引下传达医学信息;2、及时提供市场信息并做出适当建议;3、与客户建立

    瀚晖制药有限公司

    定期体检 绩效奖金

  • 收银员

    招2人| 面议

    负责店面收银、结算、理账工作,有收银工作经验者优先

  • 集团总部前台兼出纳

    大专|招2人| ¥3000-4500

    岗位职责:1、人员来访接待;2、日常行政事务处理(考勤统计、会议纪要、行政性预定、卫生绿化点检);3、网站、公司微信号运营,行业信息的收集;4、配合财务部门日常费用支出,会计凭证的制作、财务流水账处理

  • 店员/营业员

    招5人| ¥3000-5000

    岗位职责1、底薪提成的工资模式2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;3、负责店内顾客接待工作。年龄20-45岁,身体健康。4、管住宿,管中餐晚餐快加入我们团队吧~一起去努力吧薪资待遇:工资在30

  • 促销/导购员

    招2人| ¥3000-5000

    化妆品销售 会画彩妆 每年可提供培训旅游机会 也可以合作分红 有意向可以电话联系

  • 店长/卖场经理

    招2人| 面议

    全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施

最新招聘企业推荐
1/
名企点评
伊犁人才简历更多

手机扫一扫
工作随时找

其他城市站
热门职位工资待遇
热门职位就业前景
友情链接
金多宝官方资料大全