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  • 公司发展没有先进的发展模式,占山头称霸王,随机应变,顺势而为。 管理制度混乱,人事变动频繁,找不到管理的核心。 以项目主导产品研发,草率而行;没有规范的研发流程和精确的激励政策。 业务人员资质不足。没有明确的销售提成,会存在一言堂的模式。 员工体会: 公司待遇尚可:节日和生日有礼品和现金红包,年终奖根据年销售额确定。 建议: 如果能在管理和激励政策出台,公司内部会稳定很多。 研发产品的提出需要认

    ——江苏赛立科技有限公司员工说
  • 公司发展没有先进的发展模式,占山头称霸王,随机应变,顺势而为。 管理制度混乱,人事变动频繁,找不到管理的核心。 以项目主导产品研发,草率而行;没有规范的研发流程和精确的激励政策。 业务人员资质不足。没有明确的销售提成,会存在一言堂的模式。 员工体会: 公司待遇尚可:节日和生日有礼品和现金红包,年终奖根据年销售额确定。 建议: 如果能在管理和激励政策出台,公司内部会稳定很多。 研发产品的提出需要认

    ——江苏赛立科技有限公司员工说
  • 可以学到很多东西,收入也很可观,公司氛围好

    ——广州华翰教育科技有限公司员工说
  • 公司很好,同事和领导都很nice,底薪和提成点都挺高的。

    ——广州华翰教育科技有限公司员工说
  • 招聘电话没留分机号,打总机没人接!

    ——东莞柏威金属制品有限公司员工说
  • 很好

    ——北京新颖高远电子技术有限公司员工说
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  • 车物查勘岗

    本科|招1人| ¥4000-6000

    岗位职责:1、对车险案件进行事故现场查勘、车物损失确定等基础作业;2、对车险案件整案品质进行管控;3、对车险整案未决追踪管理、受理咨询、车物调解协谈、撰写查勘或者调查报告等;4、执行各项车险理赔服务举

  • 车物查勘岗

    本科|招1人| ¥4000-6000

    岗位职责:1 、对车险案件进行事故现场查勘、车物损失确定等基础作业;2、对车险案件整案品质进行管控;3、对车险整案未决追踪管理、受理咨询、车物调解协谈、撰写查勘或者调查报告等;4 、执行各项车险理赔服

    中国平安财产保险股份有限公司内蒙古分公司

    绩效奖金 加班补贴 节日福利 通讯补贴 专业培训

  • dcs中控员

    招12人| ¥6000-8000

    1、年龄50周岁以下;2、大专及以上学历,仪表、自动化、化工类等相关专业;3、二年以上化工企业dcs岗位经验者优先考虑;4、负责dcs系统操作,确保生产参数管控正常;5、负责dcs各类异常处理;6、协

    浙江中山化工集团股份有限公司

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  • 维修工程师

    中专|招2人| ¥8000-10000

    熟悉泵阀原理构造,负责设备日常维护,保证正常运行,熟练掌握焊接技术

  • 汽配合伙人

    招12人| ¥83333以上

    岗位职责:负责所属区域市场的开发和维护岗位要求:1、具备能创业精神能吃苦耐劳;2、具备配送货的交通工具;3、有汽车行业相关经验者优先。

    众之闻汽车配件(广州)有限责任公司

    带薪年假 绩效奖金 节日福利 全勤奖 专业培训

  • 化工生产管理

    中专|招3人| ¥10000-15000

    1,负责制定生产计划;2,负责现场调度;3,现场技术指导;4,现场生产安全管理;

  • 促销/导购员

    招2人| ¥3000-5000

    呼和浩特市回民区中山西路维多利时代城二层兼职时间必须满一个月有意者可直接拨打招聘电话咨询(如电话无法接通请直接前往店铺面试,以下信息均如实发布。)1、工作时间:做六休一,八小时两班倒(早班:09:30

  • 晚托学习辅导老师

    大专|招3人| ¥2000-5000

    岗位职责:1、努力钻研教材,负责中小学作业辅导工作。2、按要求建立学员错题档案,梳理知识疑难点。3、工作细心,对学生耐心、有责任心。4、善于学习和总结,有上进心,能不断提高自己。岗位要求:1、热情开朗

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